ເກົ້າອີ້ຫ້ອງການແມ່ນອົງປະກອບທີ່ສໍາຄັນຂອງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ, ມີຜົນກະທົບໂດຍກົງຕໍ່ຄວາມສະດວກສະບາຍ, ຜົນຜະລິດແລະສະຫວັດດີການໂດຍລວມຂອງພວກເຮົາ. ເກົ້າອີ້ຫ້ອງການໄດ້ຮັບການຫັນປ່ຽນທີ່ສໍາຄັນໃນໄລຍະປີທີ່ຜ່ານມາ, ພັດທະນາຈາກໂຄງສ້າງໄມ້ທີ່ງ່າຍດາຍໄປສູ່ສິ່ງມະຫັດ ergonomic ທີ່ຖືກອອກແບບມາເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນຮ່າງກາຍຂອງພວກເຮົາແລະເພີ່ມຜົນຜະລິດຫ້ອງການ. ໃນບົດຄວາມນີ້, ພວກເຮົາຈະພິຈາລະນາເບິ່ງວິວັດທະນາການຂອງເກົ້າອີ້ຫ້ອງການ, ຄົ້ນຫາລັກສະນະນະວັດຕະກໍາຂອງພວກເຂົາແລະຜົນປະໂຫຍດທີ່ພວກເຂົານໍາມາສູ່ບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ທັນສະໄຫມ.
ວັນຕົ້ນໆ: ຄວາມສະດວກສະບາຍພື້ນຖານ
ໃນຕົ້ນສະຕະວັດທີ 19, ເກົ້າອີ້ສໍານັກງານມາດຕະຖານປະກອບດ້ວຍການອອກແບບໄມ້ທີ່ງ່າຍດາຍທີ່ມີ padding ຫນ້ອຍ. ໃນຂະນະທີ່ເກົ້າອີ້ເຫຼົ່ານີ້ສະຫນອງບ່ອນນັ່ງພື້ນຖານ, ພວກມັນຂາດຄຸນສົມບັດ ergonomic ແລະບໍ່ສາມາດສະຫນັບສະຫນູນທ່າທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນຂະນະທີ່ຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງ ergonomics ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນຈະເລີນເຕີບໂຕ, ຜູ້ຜະລິດໄດ້ຮັບຮູ້ເຖິງຄວາມສໍາຄັນຂອງການອອກແບບເກົ້າອີ້ທີ່ຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງພະນັກງານ.
ການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງ ergonomics: ສຸມໃສ່ການ posture ແລະສຸຂະພາບ
ໃນກາງສະຕະວັດທີ 20, ຫຼັກການ ergonomic ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນທີ່ຈະໄດ້ຮັບຄວາມໂດດເດັ່ນ, ນໍາໄປສູ່ການພັດທະນາຂອງເກົ້າອີ້ຫ້ອງການທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອປັບປຸງທ່າທາງແລະປ້ອງກັນບັນຫາສຸຂະພາບ. ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນທີ່ເກີດຂື້ນໃນຍຸກນີ້ປະກອບມີຄວາມສູງຂອງບ່ອນນັ່ງທີ່ສາມາດປັບໄດ້, ພວງຮອງ, ແລະບ່ອນວາງແຂນ, ເຮັດໃຫ້ບຸກຄົນສາມາດປັບແຕ່ງບ່ອນນັ່ງຕາມຄວາມຕ້ອງການທາງດ້ານຮ່າງກາຍທີ່ເປັນເອກະລັກ. ເກົ້າອີ້ ergonomic ຍັງແນະນໍາການສະຫນັບສະຫນູນ lumbar, ຮັບປະກັນການຈັດຕໍາແຫນ່ງທີ່ເຫມາະສົມຂອງກັບຄືນໄປບ່ອນຕ່ໍາແລະຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການເຈັບຫຼັງແລະການບາດເຈັບໃນໄລຍະຍາວ.
ນະວັດຕະກໍາຮ່ວມສະໄໝ: ປັບແຕ່ງຄວາມສະດວກສະບາຍ ແລະການສະຫນັບສະຫນູນ
ໃນຂະນະທີ່ເຕັກໂນໂລຢີມີຄວາມກ້າວຫນ້າ, ການພັດທະນາຂອງເກົ້າອີ້ຫ້ອງການ, ມີຄວາມຫລາກຫລາຍຂອງນະວັດຕະກໍາທີ່ທັນສະໄຫມທີ່ຖືກອອກແບບມາເພື່ອເພີ່ມປະສິດທິພາບຄວາມສະດວກສະບາຍແລະຜົນຜະລິດໃນບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ໄວທີ່ສຸດໃນປະຈຸບັນ.
a. ຄຸນສົມບັດທີ່ສາມາດປັບໄດ້: ເກົ້າອີ້ຫ້ອງການທີ່ທັນສະໄຫມມັກຈະມາພ້ອມກັບລັກສະນະທີ່ສາມາດປັບໄດ້ຫຼາຍຢ່າງເຊັ່ນ: ຄວາມເລິກຂອງບ່ອນນັ່ງ, ຄວາມເຄັ່ງຕຶງການອຽງແລະທີ່ຮອງຫົວ, ເຮັດໃຫ້ຜູ້ໃຊ້ສາມາດປັບແຕ່ງປະສົບການບ່ອນນັ່ງຂອງເຂົາເຈົ້າ. ການປັບຕົວເຫຼົ່ານີ້ຊ່ວຍຮັກສາຄວາມສອດຄ່ອງຂອງກະດູກສັນຫຼັງທີ່ມີສຸຂະພາບດີ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມກົດດັນໃນຄໍແລະບ່າ, ແລະປັບປຸງຄວາມສະດວກສະບາຍໂດຍລວມໃນເວລາທີ່ນັ່ງເປັນເວລາດົນນານ.
b. ສະຫນັບສະຫນູນ lumbar: ເກົ້າອີ້ ergonomic ໃນມື້ນີ້ສະເຫນີລະບົບສະຫນັບສະຫນູນ lumbar ທີ່ປັບປຸງໃຫ້ເຫມາະສົມກັບເສັ້ນໂຄ້ງທໍາມະຊາດຂອງກັບຄືນໄປບ່ອນຕ່ໍາ. ຄຸນນະສົມບັດນີ້ສົ່ງເສີມທ່າທາງກະດູກສັນຫຼັງທີ່ເປັນກາງແລະຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການເຈັບຫຼັງ, ຮັບປະກັນຄວາມສະດວກສະບາຍໃນໄລຍະຍາວເຖິງແມ່ນວ່າໃນເວລາເຮັດວຽກຍາວ.
c. ວັດສະດຸ breathable: ເກົ້າອີ້ສໍານັກງານຈໍານວນຫຼາຍປະຈຸບັນປະກອບດ້ວຍຜ້າຫຼືຜ້າຕາຫນ່າງທີ່ລະບາຍອາກາດໄດ້ເພື່ອສົ່ງເສີມການໄຫຼວຽນຂອງອາກາດ, ປ້ອງກັນການເກີດເຫື່ອອອກແລະສ້າງຄວາມສະດວກສະບາຍສູງສຸດ, ໂດຍສະເພາະໃນສະພາບອາກາດທີ່ອົບອຸ່ນຫຼືຢູ່ໃນຫ້ອງການທີ່ບໍ່ມີການຄວບຄຸມອຸນຫະພູມທີ່ດີທີ່ສຸດ.
d. ການເຄື່ອນໄຫວແບບເຄື່ອນໄຫວ: ບາງເກົ້າອີ້ຫ້ອງການແບບພິເສດມີກົນໄກແບບເຄື່ອນໄຫວທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ໃຊ້ສາມາດເຄື່ອນທີ່ສະດວກສະບາຍໃນຂະນະທີ່ນັ່ງ. ກົນໄກເຫຼົ່ານີ້ສົ່ງເສີມການໄຫຼວຽນຂອງເລືອດທີ່ດີຂຶ້ນ, ມີສ່ວນຮ່ວມຂອງກ້າມຊີ້ນຫຼັກ, ແລະຫຼຸດຜ່ອນຜົນກະທົບທາງລົບຂອງພຶດຕິກໍາທີ່ນັ່ງຢູ່, ໃນທີ່ສຸດການປັບປຸງສຸຂະພາບແລະຄວາມຕື່ນຕົວໂດຍລວມ.
ຜົນກະທົບຕໍ່ຜົນຜະລິດແລະສະຫວັດດີການ
ມັນ turns ໃຫ້ເຫັນວ່າເກົ້າອີ້ຫ້ອງການ ergonomic ແມ່ນຫຼາຍກ່ວາພຽງແຕ່ສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກສະດວກສະບາຍ. ການຄົ້ນຄວ້າສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ທີ່ໃຊ້ເກົ້າອີ້ ergonomic ມີປະສົບການເພີ່ມຜົນຜະລິດ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມບໍ່ສະບາຍຂອງກ້າມເນື້ອ, ແລະປັບປຸງຄວາມເຂັ້ມຂົ້ນຂອງຈິດໃຈ. ໂດຍການສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນແລະຄວາມສະດວກສະບາຍທີ່ດີທີ່ສຸດ, ເກົ້າອີ້ເຫຼົ່ານີ້ເຮັດໃຫ້ພະນັກງານສຸມໃສ່ວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າແລະຫຼຸດຜ່ອນການລົບກວນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄວາມບໍ່ສະບາຍຫຼືຄວາມເຈັບປວດ. ນອກຈາກນັ້ນ, ເກົ້າອີ້ຫ້ອງການ ergonomic ສາມາດໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດດ້ານສຸຂະພາບໃນໄລຍະຍາວ, ລວມທັງການປັບປຸງທ່າທາງ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການບາດເຈັບທີ່ຊໍ້າຊ້ອນ, ແລະປັບປຸງສຸຂະພາບໂດຍລວມ. ໂດຍການຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຂອງສຸຂະພາບແລະຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງພະນັກງານ, ອົງການຈັດຕັ້ງສາມາດສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກໃນທາງບວກຫຼາຍ, ນໍາໄປສູ່ຄວາມພໍໃຈຂອງວຽກທີ່ສູງຂຶ້ນແລະການຮັກສາໄວ້.
ສະຫຼຸບ
evolution ຂອງເກົ້າອີ້ຫ້ອງການຈາກໂຄງສ້າງໄມ້ພື້ນຖານໄປສູ່ການອອກແບບ ergonomic ສະລັບສັບຊ້ອນສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງພວກເຮົາກ່ຽວກັບຄວາມສໍາຄັນຂອງຄວາມສະດວກສະບາຍແລະການສະຫນັບສະຫນູນໃນບ່ອນເຮັດວຽກ. ຄວາມກ້າວຫນ້າເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ປະຕິວັດວິທີການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ, ແຕ່ຍັງປະກອບສ່ວນໃຫ້ສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານແລະຜົນຜະລິດ. ໃນຂະນະທີ່ຄວາມຕ້ອງການການເຮັດວຽກທີ່ທັນສະໄຫມຍັງສືບຕໍ່ພັດທະນາ, ເກົ້າອີ້ຫ້ອງການຈະສືບຕໍ່ປັບຕົວ, ຮັບປະກັນໃຫ້ພະນັກງານສາມາດປະຕິບັດໄດ້ດີທີ່ສຸດໃນຂະນະທີ່ປະສົບກັບຄວາມສະດວກສະບາຍແລະການສະຫນັບສະຫນູນສູງສຸດໃນຫ້ອງການ.
ເວລາປະກາດ: ກັນຍາ-22-2023